Увольнение работника копии документов связанных с работой - Увольнение
Увольнение в порядке перевода к другому нанимателю
Перейти в каталог ПО. Бесплатная консультация. Перейти в каталог.
Как уволить сотрудника по статье
Работник пишет заявление в произвольной форме на имя руководителя организации и лично его подписывает. Стоит избегать абстрактных формулировок. Если заявление составлено некорректно, попросите работника его переписать. Главное, чтобы он явно написал о своём желании расторгнуть договор. Образец заявления об увольнении работника по собственному желанию.
Какие документы работодатель обязан выдать работнику в день увольнения
Увольнение работника по основанию, предусмотренному пунктом 7 или 8 части первой настоящей статьи, в случаях, когда виновные действия, дающие основания для утраты доверия, либо соответственно аморальный проступок совершены работником вне места работы или по месту работы, но не в связи с исполнением им трудовых обязанностей, не допускается позднее одного года со дня обнаружения проступка работодателем. Дополнение частью - Федеральный закон от Не допускается увольнение работника по инициативе работодателя за исключением случая ликвидации организации либо прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем в период его временной нетрудоспособности и в период пребывания в отпуске. Статья Обязательное участие выборного органа первичной профсоюзной организации в рассмотрении вопросов, связанных с расторжением трудового договора по инициативе работодателя.
